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领导力理论的范畴和分析层次
主讲人：吕鸿江
课程简介
领导力培养是推动学生成人、成长、成才的关键。为培养造就一批各领域、各行业具有战略眼光、开拓精神、创新能力、社会责任感的未来优秀企业家、总工程师和科学家等领军人才，领导力成为教育体系中更高层次的目标。本课程聚焦领导力理论的范畴与分析层次，解析特质、行为、权变及新型领导力理论体系，梳理从个体、关系、团队到组织的四层级分析逻辑，助力学习者系统理解领导力理论核心框架与应用基础。
课程时长
10分钟
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了解教师
吕鸿江
吕鸿江，东南大学特聘教授，博士生导师，东南大学经济管理学院副院长，东南大学领导力研究中心主任，东南大学领导力素养教学研究中心主任。江苏省“333工程”中青年科技领军人才（第二层次），江苏高校“青蓝工程”中青年学术带头人，东南大学优秀青年教师科学研究资助对象，南京大学优秀博士学位论文。研究方向为复杂组织中的领导力与团队生态系统、跨文化领导力、领导下属悖论型关系和人机交互行为等。 中国管理现代化研究会组织行为与人力资源管理专业委员会常务理事，中国人力资源开发研究会常务理事，中国农工党江苏省经济工作委员会副主任，江苏省经济管理干部教育研究会副会长，省政协办公厅社情民意信息特邀专家，江苏省人力资源学会理事，江苏职业经理人协会专家委员会，南京市人力资源与社会保障学会专家，全国管理案例精英赛及全国百优案例国家级评审专家，《中国人力资源开发》期刊编委，《人力资源管理评论》期刊编委，国家自然/社会科学基金委面上项目评审专家等。 主持国家自然科学基金项目四项、教育部及其他各类重大及重点省部级项目二十余项；出版专著三本，发表权威SSCI和CSSCI论文六十余篇。负责《领导力素养》国家一流课程，“全国百篇优