“放管服”改革背景下高校人事治理的法律风险及其预防策略

“放管服”改革背景下高校人事治理的法律风险及其预防策略

主讲人：姚荣

课程简介

    高等教育“放管服”改革是党的十八大以来国务院层面主抓的一项工程。本课程从高等教育领域“放管服”改革对高校人事管理的影响、 高等教育领域“放管服”改革实践操作指南、高校人事制度改革的最新政策动向、与高校教师权利义务规定密切相关的法律法规、 高校与教师之间争议案件的类型、高校人事制度改革的趋势、对高校人事管理法律风险预防的建议七个方面全面阐述了“放管服”改革背景下高校人事治理的法律风险及其预防策略。

课程时长

    83分钟

课程提纲

    一、高等教育领域“放管服”改革对高校人事管理的影响

    二、高等教育领域“放管服”改革实践操作指南

    三、高校人事制度改革的最新政策动向

    四、与高校教师权利义务规定密切相关的法律法规

    五、高校与教师之间争议案件的类型

    六、从身份走向契约：高校人事制度改革的趋势

    七、对高校人事管理法律风险预防的建议