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说服人心的力量

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主讲老师:陆林祥

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    说服人心的力量

    主讲人:陆林祥

    课程简介

        英国著名哲学家罗素曾说过,“人类特有的能力是说服人或被人说服”。个人及组织的生存与发展都取决于一个要素——说服力,亦即说服他人服从要求、同意或遵照指示做事的能力。权力也许是上级赋予的,但付诸实施并达到理想结果,却取决于说服、影响他人的能力。作为领导,更应该掌握说服人心的科学和艺术。

        国家行政学院教务长陆林祥,以“说服人心的力量”为题,通过影片赏析,为我们详细解读了三角说服框架、七项沟通原则、一以贯之目的等内容。本课采用情景式教学模式,生动形象地展示了说服人心的力量所在。

    课程时长

        156分钟

    录制时间

        2013年2月

    课程提纲

        一、三角说服框架

            (一)用权是沟通和说服的基础

            (二)沟通是通向说服的必由之路

            (三)说服是达致心悦诚服地去做

            (四)小结

        二、七项沟通原则

            (一)七项原则

                    1.利益原则

                    2.语境原则

                    3.沉稳原则

                    4.倾听原则

                    5.简说原则

                    6.尊重原则

                    7.价值原则

            (二)张伯伦演讲节录

        三、一以贯之目的

            (一)说服人心的力量来源

                    1.过去

                    2.现在

                    3.将来

                    4.誓言

            (二)毛泽东的讲话

            (三)小结

  • 课程类目

    高等教育  >  领导科学  >  领导艺术  |  基础教育  >  领导科学  >  领导艺术
  • 了解教师

    陆林祥

    陆林祥,国家行政学院教务长、进修部主任。致力于“战略思维与领导力”、“危机下的领导力”、“现代培训理论应用”等国内外有关政府管理和危机管理方面的研究和讲学。在国家行政学院有关培训班次上讲授《现代培训理论与实践》、《辩证思维与领导能力》、《说服人心的科学与艺术》、《国外应急管理》等专题讲座和案例分析,主持编写了《日本国家机构编制管理和公务员制度》、《国外著名行政院校概览》、《中欧公共管理项目系列丛书》等书籍,出版了授课实录《现代培训十讲》系列讲座。