创新设计思维
主讲人:鲁百年
课程简介
当前国际国内大形势下,创新是民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力,是企业持续发展的源泉,是个人保持活力的基础。而创新是中国企业最薄弱又最需要的能力,如何让创新在组织中落地则成为企业急需关注的问题。本课程中,主讲人通过从手推车的设计引入设计思维的概念,即一种以人为本、目标导向的思维模式,引入将设计思维与逻辑思维结合起来才能产生创新设计思维的想法,以此来解决组织、社会等复杂问题,寻找创新解决方案的一套流程化的方法论。并介绍了介绍了大量的案例、模板、工具等来对具体的创新案例进行分享。
课程时长
90分钟
课程提纲
一、让创新落地的方法论
1. 从手推车讲起——设计思维简介
2. 设计思维的发展历史
3. 什么是设计思维
4. 设计思维的三大阶段和六大步骤
5. 设计思维与业务思维
6. 创新设计思维=业务思维+设计思维
7. 创新设计思维落地的三大形式
8. 创新设计思维工作坊的过程
二、论创新设计思维的十二大特征
1. 客户中心(客户旅程地图)
2. 目标导向(现在/未来/想法)
3. 创新流程(遵循规律)
4. 右脑思维(设计思维与业务思维)
5. 民主集中(创新设计过程的规则)
6. 开放心态(努力想办法去实现,自信)
7. 变化角度(买可乐的游戏)
8. 道术结合(将逻辑思维和业务思维结合起来)
9. 超越现实(鼓励狂野的想法)
10. 众商团队(需要T型人才团队)
11. 原型设计(先将事情做成然后做好)
12. 故事讲述
了解教师
鲁百年,SAP大中国区业务创新团队首席顾问。
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