企业文化塑造
主讲人:邹广文
课程简介
企业文化是企业为解决生存和发展问题而树立形成的,被组织成员认为有效而共享,并共同遵循的基本信念和认知。企业文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张,以及由此产生的组织行为。良好的企业文化是企业宝贵的财富,有利于助推企业的发展进步。在本课程中,邹广文教授由企业文化的特点和演进入题,分析了企业文化的定位、内涵与目标,详细论述了企业文化对于企业发展的重要意义,并结合当前企业文化发展的问题提出了有针对性的文化建设建议,对现代企业文化的发展具有很强的指导意义。
课程时长
111分钟
录制时间
2014年3月
课程提纲
一、现代企业为何要文化
1.企业文化的特点
2.企业管理模式的演进
3.企业经营层面
二、企业文化理念与实践
1.定位问题
2.如何生成
3.基本内涵
4.追求目标
三、企业文化塑造应注意的问题
1.突出重点,不能包罗万象
2.正确看待文化的作用
3.要在个性化上多下功夫
4.要葆有一种可持续心态
了解教师
邹广文,男,1961年生,内蒙古赤峰人,哲学博士。现为清华大学哲学系教授,博士生导师。主要学术兼职有北京市哲学学会常务理事,吉林大学、山东大学等高校兼职教授,韩国成均馆大学客座教授,哈佛大学访问学者等,入选了2005教育部“新世纪”人才支持计划,享受国务院政府特殊津贴。主要研究方向为文化哲学、当代社会发展理论。独立出版《当代文化哲学》、《人类文化的流变与整合》、《企业文化与企业竞争力》等学术著作多部。在《中国社会科学》、《哲学研究》、《光明日报》等海内外杂志发表论文200余篇。