创新高职人才培养模式，提高人才培养质量

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授课教师：池云霞

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创新高职人才培养模式，提高人才培养质量
主讲人：池云霞

课程简介
在本课程中，主讲人以河北工业职业技术学院为案例，从创新人才培养模式的概念、人才培养模式的优化，以及师资队伍、实训基地、社服务能力建设等五个方面，对该校创新高职人才培养模式的先进经验做了系统的阐释。
课程时长
57分钟
录制时间
2013年7月
课程提纲
一、创新人才培养模式内涵
1．人才培养模式的内涵
2．高职人才培养模式范例
二、优化人才培养方案
1．人才培养目标与规格
2．课程建设
三.师资队伍建设
1．一项工程与五项计划
2．“双领军”的双师型教学团队
四、实训基地建设
1．校企合作共建“e-工厂”，实训基地建设虚实互补
2．携手名企共同开发实训资源，自主研发成果填补国内空白
五、社会服务能力建设
1．成立校内研发中心，立足钢铁产业转型，提升技术服务能力
2．建立“职工培训站”，服务钢铁产业升级，提高企业员工知识水平
了解教师

池云霞

池云霞，女，河北石家庄人，河北大学硕士，现任河北工业职业技术学院高职研究所所长，教授，河北省“教学名师”。兼任河北省高等学校管理教学指导委员会委员。主持《职业压力视角下高职教师专业成长研究》等省级以上教科研课题10余项，出版《市场营销策划》等教材7部，发表“高职教育校企结合的深层探索”等论文20余篇，主持研究的《集团化背景下高端技能型人才培养创新研究与实践》等成果获省级以上教学成果奖3项。

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池云霞

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